Опубликовано: 24.09.2020
Росструдом даны важные разъяснения по вопросам, связанным с увольнением работника и расторжением трудового договораДоклады с руководствами, утверждённые Рострудом, по профилактике нарушений трудового законодательства и с разъяснениями новых требований, введённых в 2020 году.
Опубликовано: 05.06.2020
Юридически значимые сообщения между работником и работодателем в электронном и ином формате закрепят в Трудовом кодексеПредлагается установить, что обмен сообщениями может быть произведен не только в личном присутствии в одном месте работника и работодателя или при направлении сообщения стороне трудового договора в виде бумажного документа с использованием почтовой связи, но также и с использованием электронных или иных технических средств.
Опубликовано: 10.05.2020
В обязанности организаций любых форм собственности добавлено финансирование лабораторных исследований работников на COVID-19, а обеспечение"масочного режима" и информирование о себе и родственниках принудительно возложено на гражданС 12 мая 2020 г. граждане в Москве обязаны использовать средства индивидуальной защиты органов дыхания (маски, респираторы) и рук (перчатки) при нахождении в транспорте общего пользования, легковом такси, транспортном средстве, осуществляющем перевозки пассажиров и багажа по заказу, при посещении объектов торговли, в отношении которых не принято решение о приостановлении их посещения.
Кроме того, с 12 мая 2020 г. устанавливаются обязательные требования для организаций и индивидуальных предпринимателей, деятельность которых не приостановлена.
Кроме того, с 12 мая 2020 г. устанавливаются обязательные требования для организаций и индивидуальных предпринимателей, деятельность которых не приостановлена.
Опубликовано: 13.02.2020
Рострудом даны разъяснения по вопросам, связанным с установлением ненормированного рабочего дня и выполнением сверхурочной работы"Профилактика нарушений. Доклад с руководством по соблюдению обязательных требований, дающих разъяснение, какое поведение является правомерным, а также разъяснение новых требований нормативных правовых актов за IV квартал 2019 года. Перечень нормативных правовых актов или их отдельных частей, содержащих обязательные требования. Руководство по соблюдению обязательных требований" (утв. Рострудом).
Опубликовано: 09.12.2019
Как принудить работодателя исполнить обязанности по выплате причитающихся работнику заработной платы и других выплатФедеральный закон от 02.12.2019 N 402-ФЗ "О внесении изменений в Федеральный закон "Об исполнительном производстве"
Опубликовано: 01.11.2019
Собираетесь увольняться? Имейте в виду: некоторая практика отказов работодателей в довыплатах по увольнениюВыходное пособие при увольнении по соглашению выгодно тем, что позволяет избежать конфликтов. Однако иногда работодатель не хочет платить, например, если подозревает злоупотребление. В новости представлена некоторая информация о том, на что суды обращают внимание, отказывая работникам во взыскании "золотых парашютов".
Опубликовано: 02.11.2018
Как сотрудник должен информировать работодателя о том, что ему выдали электронный больничныйФСС РФ разъясняет особенности применения электронных листков нетрудоспособности.
Опубликовано: 10.10.2018
Особенности исполнения решения государственного инспектора труда по принудительному исполнению работодателем обязанности по выплате начисленных, но не выплаченных работнику оплат трудаПроект федерального закона «О внесении изменений в Федеральный закон «Об исполнительном производстве» по вопросам совершенствования механизмов обеспечения своевременности и полноты выплаты заработной платы и иных сумм, причитающихся работнику.
Опубликовано: 02.10.2018
Роструд подготовил доклад по соблюдению работодателями обязательных требований трудового законодательства - приём на работу, испытательный срок, справкиДоклад с руководством по соблюдению обязательных требований, дающих разъяснение, какое поведение является правомерным, а также разъяснение новых требований нормативных правовых актов за II квартал 2018 года.